Magnifying glass Close

Adblocker is geactiveerd!

Op deze website worden advertenties getoond. Van de advertenties wordt de redactie betaald. De redactie verzorgt het nieuws op deze website. Zonder advertenties geen nieuws. Zou je je adblocker daarom willen uitschakelen

Functieomschrijving

“In één week ben ik bezig met een ICT opdracht voor de FIOD en met een opdracht voor de aanschaf van servers voor in ons Datacenter. Dit geeft aan hoe divers en uitdagend mijn beroep als ICT inkoopadviseur bij de Belastingdienst is. Iedere opdracht is weer anders en vraagt een andere benadering, maar een tevreden opdrachtgever en het behalen van maatschappelijke impact zijn altijd het doel.” Wolter Klaassen, inkoopadviseur bij het inkoopuitvoeringscentrum van de Belastingdienst.

Het inkoopuitvoeringscentrum (IUC) regelt voor de gehele Belastingdienst de inkopen. We verzorgen, meestal na een Europese aanbesteding, de contractering en beheren vrijwel alle inkoopcontracten. Ook is het IUC verantwoordelijk voor het centrale inkoop- en leveranciersbeleid en de inkoopcontrol. We maken hierbij optimaal gebruik van de mogelijkheden in de markt en werken nauw samen met multidisciplinaire partijen. Onze speerpunten zijn duurzaam inkopen en het verbeteren van leveranciersmanagement.

In jouw rol van inkoopadviseur heb je de regie over een aantal inkoopdossiers binnen het IT domein. In nauwe samenwerking met de opdrachtgevers bereid je inkooptrajecten voor. Deze voer je vervolgens zelfstandig uit.

Als inkoopadviseur voer je zelfstandig inkooptrajecten uit. Hierbij houd je rekening met de Europese richtlijnen. In overleg met onze aanbestedingsjurist stel je contracten op. Je draagt verder bij aan het opstellen van de inkoopstrategie. Dit doe je in overleg met de opdrachtgever. Marktontwikkelingen volg je nauwgezet en analyseer je. Zo houd je je product- en marktkennis op peil. Heb je de ambitie om je te ontwikkelen? Wij ondersteunen je daar graag in.

Zullen we zakendoen en word jij de nieuwe collega van Wolter Klaassen? Of wil je eerst praten over jouw misschien wel toekomstige werkzaamheden? Neem dan contact met ons op!

Functie-eisen

Je hebt een hbo-bachelor diploma in een relevante richting, en hebt bij voorkeur een minor inkoop.

Je hebt het NEVI 1 certificaat of bent bereidt deze te volgen.

Je hebt minimaal twee jaar ervaring met inkoop.

Je hebt affiniteit met IT.

Het is een pre wanneer je beschikt over actuele kennis van de Europese wet- en regelgeving op het gebied van inkoop.

Jouw competenties?

  • samenwerken
  • plannen en organiseren
  • analyseren
  • omgevingsbewustzijn
  • klantgerichtheid

Herken jij jezelf ook hierin?

Hoofd- en bijzaken onderscheiden; dat kun jij als de beste. Je bent dienstverlenend en stressbestendig. En ook overtuigingskracht heb je volop. Je weet hoe je offertes moet beoordelen en kunt je bevindingen adequaat toepassen in onderhandelingen. Eventuele geschillen los je tot ieders tevredenheid op. Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend, zowel in woord als geschrift, en weet je ideeën goed onder woorden te brengen.

Arbeidsvoorwaarden

Salarisniveau: schaal 10

Salarisomschrijving: In beginsel vindt inschaling in de naast lagere salarisschaal plaats. Bij aanwezigheid van relevante kennis, ervaring of om arbeidsmarktoverwegingen kan inschaling op een hogere positie in de desbetreffende salarisschaal plaatsvinden. Ook bestaat de mogelijkheid om in bijzondere gevallen waarin de aanwezige kennis en/of ervaring dit rechtvaardigt, direct in de bij de functie behorende salarisschaal in te schalen.

Maandsalaris: Min €2.756 – Max. €4.430 (bruto)

Dienstverband: Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

Contractduur

Minimaal aantal uren per week: 32

Maximaal aantal uren per week: 36

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer. Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden.

Bijzonderheden

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.

Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.

Op 8 maart 2021 vinden de selectiegesprekken plaats. Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde opleiding(en) als werkervaringseisen. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

Medewerkers van de Belastingdienst die korter dan drie jaar in hun huidige functie werkzaam zijn of bezig zijn met een startopleiding of inwerktraject verzoeken we om in hun motivatiebrief duidelijk aan te geven wat de reden is om binnen de termijn van drie jaar te solliciteren.

De Belastingdienst zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou uit om te reageren! Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie. Meer weten? Klik dan hier!

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

Digitaal solliciteren

Belastingdienst nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.

Solliciteren

Als je op de sollicitatieknop klikt, ga je naar de website van de werkgever.

rijksoverheid

Kenmerken

Contact

Apeldoorn
7314 PS Apeldoorn

Solliciteren
Partner van Inkoperscafé:
Sluiten

Inloggen met

of met e-mailadres

Mis niets en ontvang gratis E-book!

Schrijf je nu in voor de wekelijkse nieuwsbrief. Ontvang het laatste inkoopnieuws automatisch in je mailbox en ontvang het e-book 'De 6 juridische topics bij de inkoop van IT'.
close-link